Министерство транспорта Московской области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв, сформированный на конкурсной основе, для замещение должностей государственной гражданской службы Московской области в Министерстве транспорта Московской области. Срок приема документов с 26 января по 15 февраля 2015 года (Предполагаемая дата проведения конкурса 4 марта 2015 года)

26.01.2015

Объявление

о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв,
сформированный на конкурсной основе, для замещение должностей государственной гражданской службы Московской области (далее кадровый резерв)
в Министерстве транспорта Московской области

1. Министерство транспорта Московской области (бульвар Строителей, д. 4, корпус 1, г.Красногорск, Московская область, 143407, тел.:(499) 553-10-61, (499) 553-10-60), объявляет конкурс на включение в кадровый резерв:

ведущая группа должностей категории «специалисты» (консультант отдела воздушного транспорта Управления грузового транспорта и взаимодействия с федеральными транспортными системами);

ведущая группа должностей категории «руководители» (заместитель заведующего отделом воздушного транспорта Управления грузовоготранспорта и взаимодействия с федеральными транспортными системами);

ведущая группа должностей категории «руководители» (заместитель заведующего отделом формирования маршрутной сети и ведения реестра Управления пассажирского автомобильного и наземного электрического транспорта);

ведущая группа должностей категории «руководители» (заведующий отделом регулярных пассажирских перевозок Управления пассажирского автомобильного и наземного электрического транспорта);

ведущая группа должностей категории «специалисты» (консультант отдела государственной гражданской службы и кадров).

2. К претендентам на включение в кадровый резерв предъявляются следующие требования:

2.1. Ведущая группа должностей категории «специалисты» (консультант отдела воздушного транспорта Управления грузового транспорта и взаимодействия с федеральными транспортными системами):

наличие высшего профессионального образования, стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет.

Знать и уметьприменять на практике:

Конституцию Российской Федерации, Устав Московской области, Трудовой кодекс
Российской Федерации, Воздушный кодекс Российской Федерации, федеральные законы от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», от 27.07.2004№ 79-Ф3 «О государственной гражданской службе Российской Федерации», 3акон Московской области № 39/2005-03 «О государственной гражданской службе Московской области»;

законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Московской
области по вопросам рассмотрения обращения граждан, организации транспортного
обслуживания населения воздушным транспортом, государственного и муниципального
управления.

Консультант должен иметь профессиональные навыки и знания в сфере
информационно - коммуникационных технологий:

Знать программный принцип управления компьютером, структуру и основные
элементы интерфейса операционной системы, установленной на автоматизированном рабочем месте для осуществления основной деятельности. Порядок работы с прикладными информационными системами, обеспечивающими поддержку выполнения основных задач и функций (система электронного документооборота, система информационно - правового обеспечения и т.п.). Возможности и особенности применения современных информационно - коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного электронного документооборота. Правовые аспекты в области информационно коммуникационных технологий.

Иметь представление об основных нормативных правовых актах, регулирующих вопросы:

использования информационных технологий;

обеспечения доступа граждан к информации о деятельности государственных органов;
предоставления государственных услуг населению и организациям в электронном виде;

защиты конфиденциальной информации и персональных данных.

Иметь навыки:

работы в операционной системе, установленной на автоматизированном рабочем месте для осуществления основной деятельности;

работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

работы в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с программой обнаружения компьютерных вирусов, подготовка презентаций, использование графических объектов и диаграмм в электронных документах, управление электронной почтой;

работы с информационно - телекоммуникационными сетями, в том числе сетью
Интернет;

обработки информации посредством прикладных информационных систем,

обеспечивающих поддержку выполнения органами государственной власти основных задач и функций (система электронного документооборота, система информационно - правового
обеспечения и т.п.);

Представление об основных нормативных правовых актах, регулирующих вопросы:
использования информационных технологий;

обеспечения доступа граждан к информации о деятельности государственных органов;
предоставления государственных услуг населению и организациям в электронном виде;
защиты конфиденциальной информации и персональных данных;

Инициативность, коммуникабельность, ответственность, исполнительность, дисциплинированность;

Способность планировать и организовывать свою работу;

Умение анализировать и обобщать информацию, представлять результаты;
Умение вести деловые переговоры;

Умение объективно рассматривать вопросы;
Повышать свой профессиональный уровень;

Обладать высокой работоспособностью, в том числе в условиях ограниченного
времени исполнения и изменения содержания поставленной задачи.

Консультант отдела должен:

В общении быть корректным, кратким, четким и убедительным, выбирать такой
стиль общения, который подходит для данной конкретной ситуации;

Принимать на себя дополнительный объем обязательств и оказывать содействие
коллегам в случае, если этого требуют приоритетные задачи и установленные предельные сроки.

Должностные обязанности:

консультант участвует в подготовке проектов нормативных правовых актов по вопросам организации транспортного обслуживания населения воздушным транспортом (пригородное и межмуниципальное сообщение) на территории Московской области, по созданию и обустройству объектов транспортной инфраструктуры для организации транспортного обслуживания населения воздушным транспортом и другим вопросам, входящим в компетенцию отдела;

проводит анализ и участвует в разработке прогнозов состояния транспортного
обслуживания населения воздушным транспортом (пригородное и межмуниципальное сообщение) на территории Московской области;

участвует в определении потребности населения в перевозках воздушным
транспортом (пригородное и межмуниципальное сообщение), интенсивности пассажиропотока и анализе состояния рынка транспортных услуг по перевозке пассажиров и багажа воздушным транспортом;

осуществляет сбор сведений из муниципальных образований Московской области о
потребности населения в перевозках воздушным транспортом (пригородное межмуниципальное сообщение) на территории Московской области, анализирует и готовит обобщенную информацию руководству для принятия решения об открытии, изменении и закрытии маршрутов;

осуществляет сбор и систематизирует сведения для информирования населения об
открытых перевозчиками на территории Московской области маршрутах регулярного воздушного сообщения (пригородное и межмуниципальное), а также иные сведения, необходимые потребителям услуг по перевозке пассажиров и багажа воздушным транспортом;

осуществляет сбор сведений о перевозчиках, ведёт учет перевозчиков,
осуществляющих на территории Московской области регулярные перевозки пассажиров
воздушным транспортом (пригородное и межмуниципальное сообщение);

участвует в подготовке предложений по определению условий выполнения
авиационных работ и ограничениям на их выполнение на территории Московской области;

участвует в пределах компетенции отдела в транспортном обеспечении
функционирования специализированной (санитарно - авиационной) скорой медицинской помощи на территории Московской области;

ведет учет хода реализации проектов развития инфраструктуры воздушного
транспорта на территории Московской области, в том числе реконструкции и создания объектов в аэропортах Домодедово и Шереметьево;

рассматривает обращения граждан по вопросам, деятельности воздушного
транспорта на территории Московской области, готовит проекты письменных ответов;

участвует в подготовке предложений по развитию международного сотрудничества
и сотрудничества с другими субъектами Российской Федерации в сфере воздушного транспорта, разработке и реализации совместных программ сотрудничества в порядке, установленном законодательством;

участвует по поручению руководства в подготовке и проведении конференций,
форумов, авиационных выставок, праздников, международных авиационно-космических салонов;

участвует в транспортном обеспечении организации оказания специализированной
(санитарно - авиационной) скорой медицинской помощи на территории Московской области;

участвует в организации и проведении в Министерстве совещаний по вопросам,
относящимся к компетенции Отдела;

участвует в разработке концепций и про грамм развития воздушного транспорта;

осуществляет сбор сведений об открытых перевозчиками на территории
Московской области маршрутах регулярного воздушного сообщения по перевозке пассажиров воздушным транспортом (пригородное и межмуниципальное сообщение), готовит предложения для принятия в установленном порядке решений об открытии, изменении или закрытии маршрутов регулярного воздушного сообщения;

готовит материалы по вопросам, относящимся к компетенции отдела, для
размещения на интернет - сайте Министерства.

соблюдает установленные правила служебного распорядка, должностной регламент, служебную дисциплину и Кодекс этики и служебного поведения государственных
гражданских служащих Московской области.

Условия прохождения государственной гражданской службы:

служебный контракт заключается на неопределенный срок, устанавливается ненормированный служебный день, командировок нет.

2.2. Ведущая группа должностей категории «руководители» (заместитель заведующего отделом воздушного транспорта Управления грузового транспорта и взаимодействия с федеральными транспортными системами):

наличие высшего профессионального образования, стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет.

Знать и уметьприменять на практике:

Конституцию Российской Федерации. Устав Московской области, Трудовой кодекс
Российской Федерации. Воздушный кодекс Российской Федерации;

Федеральные законы от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации », от 27.07.2004 № 79- ФЗ «О государственной гражданской службе
Российской Федерации», от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерацию», от 06.10.1999 № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации», Закон Московской области № 39/2005-ОЗ «О государственной гражданской службе Московской области»;

законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Московской области по вопросам функционирования воздушного транспорта и транспортного обслуживания населения воздушным транспортом, рассмотрения обращений граждан, государственного и муниципального управления;

Должность заместителя заведующего отделом предполагает владение:

навыками по проведению анализа и обобщению информации на стадии принятия и
реализации управленческого решения, комплексной оценке достигнутых результатов;

навыками управления персоналом, организации и контроля деятельности
подчиненных.

Заместитель заведующего отделом должен иметь профессиональные навыки и знания
в сфере информационно - коммуникационных технологий:

знать программный принцип управления компьютером, структуру и основные элементы интерфейса операционной системы, установленной на автоматизированном рабочем месте для осуществления основной деятельности. Порядок работы с прикладными информационными системами, обеспечивающими поддержку выполнения основных задач и функций (система электронного документооборота, система информационно - правового обеспечения и т.п.). Возможности и особенности применения современных информационно - коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного электронного документооборота.

Правовые аспекты в области информационно – коммуникационных технологий.

Иметь представление об основных нормативных правовых актах, регулирующих вопросы:

использования информационных технологий;

обеспечения доступа граждан к информации о деятельности государственных органов;

предоставления государственных услуг населению и организациям в электронном виде;

защиты конфиденциальной информации и персональных данных.

Иметь навыки:

работы в операционной системе, установленной на автоматизированном рабочем месте для осуществления основной деятельности;

работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

работы в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с программой обнаружения
компьютерных вирусов, подготовка презентаций, использование графических объектов и диаграмм в электронных документах, управление электронной почтой;

работы с информационно - телекоммуникационными сетями, в том числе сетью
Интернет;

обработки информации посредством прикладных информационных систем, обеспечивающих поддержку выполнения органами государственной власти основных задач и функций (система электронного документооборота, система информационно-правового обеспечения и т.п.).

Иметь представление об основных нормативных правовых актах, регулирующих вопросы:

использования информационных технологий;

обеспечения доступа граждан к информации о деятельности государственных органов;
предоставления государственных услуг населению и организациям в электронном виде;
зашиты конфиденциальной информации и персональных данных.

Должность заместителя заведующего отделом предполагает наличие следующих
личностных качеств:

способность к перспективному и текущему планированию, принятию управленческого решения и разработке технологии выполнения принятого управленческого
решения;

способность планировать, организовывать и контролировать работу подчиненных;

анализировать и обобщать информацию и представлять результаты;

объективно рассматривать обращения граждан и служебные вопросы;

убеждать при проведении дискуссий;

повышать свой профессиональный уровень;

быть инициативным, коммуникабельным, ответственным, исполнительным и
дисциплинированным;

выдвигать предложения относительно способов выполнения задач, не дожидаясь получения указаний и распоряжений;

обладать высокой работоспособностью, в том числе в условиях ограниченного времени исполнения и изменения содержания поставленной задачи.

Заместитель заведующего отделом должен:

в общении быть корректным, кратким, четким и убедительным, выбирать такой стиль общения, который подходит для данной конкретной ситуации;

принимать на себя дополнительный объем обязательств и оказывать содействие коллегам в случае, если этого требуют приоритетные задачи и установленные предельные сроки.

Должностные обязанности:

выполняет задания по поручению заведующего отделом в пределах своих
должностных обязанностей;

готовит предложения для внесения в планы работы Управления на неделю, на месяц;

координирует деятельность консультантов и главных специалистов отдела с целью
своевременного и качественного выполнения возложенных на отдел функций, задач и поручений;

участвует в подготовке проектов нормативных правовых актов Московской области,
регламентирующих функционирование воздушного транспорта и вопросы строительства и
обустройства объектов транспортной инфраструктуры для организации транспортного
обслуживания населения воздушным транспортом (пригородное и межмуниципальное сообщение) на территории Московской области;

участвует в реализации государственной политики в сфере воздушного транспорта и
организации транспортного обслуживания населения воздушным транспортом (пригородное и межмуниципальное сообщение) на территории Московской области;

участвует в определении потребности населения в перевозках воздушным транспортом (пригородное и межмуниципальное сообщение), расчетах интенсивности пассажиропотока и анализе состояния рынка транспортных услуг по перевозке пассажиров и багажа воздушным транспортом;

участвует в подготовке предложений по вопросам организации транспортного
обслуживания населения воздушным транспортом (пригородное и межмуниципальное сообщение) в Московской области, по созданию и обустройству объектов транспортной инфраструктуры и другим вопросам, входящим в компетенцию отдела;

участвует в проведении анализа и прогнозировании состояния транспортного обслуживания населения воздушным транспортом (пригородное и межмуниципальное сообщение) на территории Московской области;

обеспечивает подготовку сведений для информирования населения об открытых
перевозчиками маршрутах регулярного воздушного сообщения (пригородное и
межмуниципальное сообщение) на территории Московской области, о перевозчиках, а также иных сведений, необходимых потребителям услуг по перевозке пассажиров и багажа воздушным транспортом;

обеспечивает сбор сведений о перевозчиках и учет перевозчиков, осуществляющих
на территории Московской области регулярные перевозки пассажиров воздушным транспортом (пригородное и межмуниципальное сообщение);

участвует в пределах своей компетенции в развитии смешанных перевозок и
координации взаимодействия воздушного, автомобильного и железнодорожного транспорта при организации транспортного обслуживания населения воздушным транспортом (пригородное и межмуниципальное сообщение) на территории Московской области;

участвует в подготовке предложений по определению условий выполнения
авиационных работ и ограничениям на их выполнение на территории Московской области,
связанным с экологическими особенностями территории Московской области и обеспечением безопасных для населения условий применения воздушных судов;

участвует в транспортном обеспечении организации оказания специализированной
(санитарно - авиационной) скорой медицинской помощи на территории Московской области;

участвует в организации и проведении в Министерстве совещаний по вопросам,
относящимся к компетенции Отдела;

участвует в разработке концепций и программ развития воздушного транспорта;

организация взаимодействия с органами государственной власти и органами
местного самоуправления муниципальных образований Московской области по вопросам
транспортного обслуживания населения;

организации взаимодействия с организациями и предприятиями транспортного
комплекса, осуществляющими свою деятельность на территории Московской области по
вопросам, относящимся к компетенции Отдела;

участвовать по указанию руководства в рассмотрении технико-экономических
обоснований и проектно-сметной документации на строительство объектов и сооружений
транспортной инфраструктуры на территории Московской области;

участвует в работе по созданию объектов инфраструктуры, в том числе аэродромов
и авиационных площадок на территории Московской области, для развития регионального и
местного воздушного сообщения;

ведет учет хода реализации проектов развития инфраструктуры воздушного
транспорта на территории Московской области, в том числе реконструкции и создания объектов в аэропортах Шереметьево и Домодедово;

рассматривает письма, обращения граждан и организаций по вопросам, относящимся к компетенции отдела, готовит проекты письменных ответов;

участвует в подготовке заключений, предложений, замечаний по проектам
нормативных правовых актов Российской Федерации и Московской области, поступающим на рассмотрение в отдел по вопросам организации и функционирования воздушного транспорта;

участвует в пределах своей компетенции в развитии международного
сотрудничества и сотрудничества с другими субъектами Российской Федерации в области
воздушного транспорта, разработке реализации совместных программ сотрудничества в порядке, установленном законодательством;

участвует в организации и проведении конференций, форумов, авиационных
выставок, праздников, международных авиационно-космических салонов;

выполняет установленные требования по защите сведений, составляющих
государственную тайну и безопасность баз данных, содержащих информацию ограниченного доступа;

выполняет иные функции, относящиеся к его компетенции.

Условия прохождения государственной гражданской службы:

служебный контракт заключается на неопределенный срок, устанавливается ненормированный служебный день, командировок нет.

2.3. Ведущая группа должностей категории «руководители» (заместитель заведующего отделом формирования маршрутной сети и ведения реестра Управления пассажирского автомобильного и наземного электрического транспорта):

наличиевысшего профессиональное образования, не менее двух лет стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.

Знать и уметьприменять на практике:

Конституцию Российской Федерации, Устав Московской области, Федеральные
конституционные законы, Федеральные законы, Указы Президента Российской Федерации,
постановления Правительства Российской Федерации, а также законы и иные нормативные правовые акты Московской области, в том числе регулирующие вопросы, связанные с
государственной гражданской службой и организацией государственной власти;

нормативные правовые акты по вопросам транспортной политики при осуществлении
перевозок пассажиров и багажа автомобильным и городским наземным электрическим
транспортом (далее - регулярные перевозки), организации пассажирских перевозок, изучения потребностей населения в транспортных услугах, совершенствования маршрутной сети.

Заместитель заведующего отделом должен обладать следующими навыками:

организации трудовой деятельности, управления персоналом и технологии разрешения
конфликтов;

проведения анализа и обобщения информации на стадии принятия решения и реализации управленческих решений;

планирования текущей и перспективной работы и комплексной оценке достигнутых
результатов;

ведения диалогов, деловой переписки и переговоров.

Заместитель заведующего отделом должен иметь профессиональные навыки и знания в
сфере информационно-коммуникационных технологий:

знать программный принцип управления компьютером, структуру и основные
элементы интерфейса операционной системы, установленной на автоматизированном рабочем месте для осуществления основной деятельности;

знать порядок работы с прикладными информационными системами, обеспечивающими поддержку выполнения основных задач и
функций (система электронного документооборота, система информационно-правового
обеспечения и т.п.).

знать возможности и особенности применения современных информационно - коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного электронного документооборота. Правовые аспекты в области информационно-коммуникационных технологий.

Иметь представление об основных нормативных правовых актах, регулирующих вопросы:

использования информационных технологий;

обеспечения доступа граждан к информации о деятельности государственных органов;
предоставления государственных услуг населению и организациям в электронном виде;
защиты конфиденциальной информации и персональных данных.

Иметь навыки:

работы в операционной системе, установленной на автоматизированном рабочем месте
осуществления основной деятельности;

работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

работы в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с программой обнаружения компьютерных вирусов, подготовка презентаций, использование графических объектов и диаграмм в электронных документах, управление электронной почтой;

работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью
Интернет;

обработки информации посредством прикладных информационных систем, обеспечивающих поддержку выполнения ОГВ основных задач и функций (система электронного документооборота, система информационно-правового обеспечения и т.п.).

Должность заместителя заведующего отделом предполагает наличие следующих
личностных качеств:

способность к перспективному и текущему планированию, разработке организации

выполнения принятого управленческого решения;

лидерские качества, хорошие коммуникативные способности;

умение коллегиально решать задачи, объективно учитывать мнения других специалистов;

инициативность, творческое применение своего профессионального опыта;

ответственность, самостоятельность в принятии решений, готовность брать на себя

ответственность за принятые решения и действия;

высокая работоспособность, в том числе в условиях ограниченного времени исполнения и изменения содержания поставленной задачи.

Должностные обязанности:

В пределах полномочий контролирует выполнение государственными гражданскими служащими в отделе возложенных на них должностных обязанностей.

Осуществляет контроль за исполнением поручений руководства Министерства и принимает оперативные меры для их выполнения.

Участвует в разработке планов работы и отчётов о проделанной работе отдела и
контролирует их выполнение.

Осуществляет, в пределах своей компетенции, координацию работы отдела с другими подразделениями Министерства.

Осуществляет и контролирует работу:

по рассмотрению поступивших обращений граждан и организаций, запросов депутатов,
других органов власти по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

по формированию и ведению реестра маршрутов регулярных перевозок Московской
области (далее - Реестр маршрутов);

по подготовке предложений об открытии, изменении или закрытии:

межсубъектных маршрутов регулярных перевозок автомобильным и городским наземным электрическим транспортом (далее маршруты регулярных перевозок) по согласованию с соответствующими органами других субъектов Российской Федерации;

межмуниципальных маршрутов регулярных перевозок;

по подготовке к утверждению паспортов межмуниципальных маршрутов регулярных перевозок и согласованию паспортов межсубъектных маршрутов регулярных перевозок;

по формированию архива паспортов маршрутов регулярных перевозок, их учёта, выдачи и хранения;

по присваиванию в установленном порядке наименования и порядкового номера
межмуниципальным и межсубъектным маршрутам регулярных перевозок.

по подготовке к согласованию расписаний движения транспортных средств по
межмуниципальным, межсубъектным маршрутам регулярных перевозок автомобильным и
городским наземным электрическим транспортом;

по подготовке к утверждению формы заявки на открытие, изменение и закрытие
маршрутов регулярных перевозок; требований по оформлению схемы движения транспортных средств по маршруту регулярных перевозок, требований по оформлению обоснования открытия маршрута регулярных перевозок;

по подготовке заключений по проектам федеральных законов и нормативных правовых
актов Московской области, а также организационно-распорядительных документов Министерства, поступающих на рассмотрение в Управление и отдел;

по подготовке проектов правовых актов нормативного характера - распоряжений
Министерства и проектов приказов Министра, относящихся к сфере деятельности отдела;

по разработке проектов законов и иных нормативных правовых актов Московской
области, определяющих условия функционирования транспортного комплекса,
регламентирующих организацию пассажирских регулярных перевозок и осуществление контроля за их исполнением;

по проведению анализа нормативных правовых актов Московской области по вопросам, относящимся к сфере деятельности Управления и отдела и подготовке проектов о внесении соответствующих изменений, признании утратившими силу отдельных норм или нормативных правовых актов Московской области, противоречащих вновь принятым федеральным нормативным правовым актам и (или) нормативным правовым актам Московской области, а также утративших свою значимость;

по разработке и внесению в установленном порядке на рассмотрение Губернатора
Московской области и Правительства Московской области проектов нормативных правовых актов и предложений по совершенствованию законодательства по вопросам, относящимся к сфере деятельности Министерства;

по подготовке предложений для формирования Перечня маршрутов регулярных перевозок по регулируемым тарифам, на которых отдельным категориям граждан предоставляются меры социальной поддержки;

попроведениюмониторингаэффективности деятельностиорганов местного

самоуправления городских округов и муниципальных районов Московской области в пределах сферы деятельности Министерства;

по подготовке заключений по проектам генпланов развития и схем территориального
планирования муниципальных образований Московской области;

по подготовке предложений по разработке и реализации мероприятий по строительству и обустройству объектов транспортной инфраструктуры;

по организации мониторинга состояния транспортного комплекса Московской области;

в развитии смешанных перевозок, в координации взаимодействия автомобильного и
городского наземного электрического транспорта, воздушного, железнодорожного и водного транспорта в транспортных узлах;

по осуществленью контроля и координации деятельности подведомственных государственных унитарных предприятий (Государственноеунитарное предприятие Московской области «Мострансавто», Государственное унитарное предприятие Московской области «Мособлэлектротранс») и организаций в части транспортного обслуживания населения;

по осуществлению государственного контроля в сфере транспортного обслуживания
населения пассажирским автомобильным и городским наземным электрическим транспортом по маршрутам регулярных перевозок;

по разработке и реализации совместно с заинтересованными исполнительными органами государственной власти Московской области, государственными органами Московской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Московской области и хозяйствующими субъектами долгосрочных целевых программ, а также иных программ, в части касающейся, относящихся к сфере деятельности Министерства;

по развитию международного сотрудничества в области транспорта, в изучении,
обобщении и распространении опыта по вопросам осуществления перевозок автомобильным и городским наземным электрическим транспортом на территории Московской области;

по подготовке и организации семинаров, конференций, выставок по вопросам
деятельности транспортного комплекса.

Осуществляет в пределах своей компетенции взаимодействие с органами местного
самоуправления муниципальных образований Московской области по оказанию помощи в
организации транспортного обслуживания населения и развитии маршрутной сети.

Осуществляет контроль за взаимодействием государственных гражданских
служащих отдела с соответствующими представителями центральных исполнительных органов государственной власти и государственных органов Российской Федерации, Московской области и других субъектов Российской Федерации, в том числе с контрольными и надзорными органами по вопросам, входящим в компетенцию отдела, а также органов местного самоуправления муниципальных образований Московской области, подведомственных министерству государственных унитарных предприятий и государственных учреждений Московской области и иных организаций.

В пределах своей компетенции выполняет иные поручения руководства.

Исполняет обязанности заведующего отделом в соответствии с приказом министра,
в случае его отсутствия (во время отпуска, болезни нахождения в командировке, а также в связи с освобождением от должности).

Условия прохождения государственной гражданской службы:

служебный контракт заключается на неопределенный срок, устанавливается ненормированный служебный день, командировок нет.

2.4. Ведущая группа должностей категории «руководители» (заведующий отделом регулярных пассажирских перевозок Управления пассажирского автомобильного и наземного электрического транспорта):

наличиевысшего профессиональное образования, не менее двух лет стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.

Знать и уметь применять на практике:

Конституцию Российской Федерации;

Устав Московской области;

закон о государственной гражданской службе Московской области;

закон Московской области об организации транспортного обслуживания населения на территории Московской области;

программный принцип управления компьютером, структуру и основные элементы интерфейса операционной системы, установленной на автоматизированном рабочем месте для осуществления основной деятельности;

порядок работы с прикладными информационными системами, обеспечивающими поддержку выполнения основных задач и функций (система электронного документооборота, система информационно-правового обеспечения и т.п.);

возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного электронного документооборота;

правовые аспекты в области информационно-коммуникационных технологий.

Иметь представление об основных нормативных правовых актах, регулирующих
вопросы:

использования информационных технологий;

обеспечения доступа граждан к информации о деятельности государственных
органов;

предоставления государственных услуг населению и организациям в электронном виде;

защиты конфиденциальной информации и персональных данных.

Заведующий отделом должен обладать следующими навыками:

формирования эффективной структуры организации труда;

управления персоналом и технологии разрешения конфликтов; принятия управленческих решений;

планирования текущей и перспективной работы и представления результатов работы;
ведения переговоров, диалогов и деловой переписки;

работы в операционной системе, установленной на автоматизированном рабочем
месте для осуществления основной деятельности;

работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с программой обнаружения компьютерных вирусов, подготовки презентаций, использования графических объектов и диаграмм в электронных документах, управления электронной почтой;

работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью
Интернет;

обработки информации посредством прикладных информационных систем,
обеспечивающих поддержку выполнения ОГВ основных задач и функций (система
электронного документооборота, система информационно-правового обеспечения и т.п.).

Должность заведующего отделом предполагает наличие следующих личностных
качеств:

способность к стратегическому и текущему планированию, разработке технологии
выполнения принятого управленческого решения;

лидерские качества;

хорошие коммуникативные способности; умение вести деловые диалоги,
коллегиально решать задачи, объективно и непредвзято изучая точку зрения других
специалистов;

ответственность, самостоятельность в принятии решений, готовность брать на себя
ответственность за принятые решения и действия;

умение коллегиально решать задачи, объективно учитывать мнения других
гражданских служащих;

высокая работоспособность, в том числе в условиях ограниченного времени
исполнения и изменения содержания поставленной задачи.

Должностные обязанности:

Осуществляет общее руководство отделом.

Распределяет обязанности между гражданскими служащими отдела.

Осуществляет контроль:

за выполнением гражданскими служащими отдела возложенных на них
должностных обязанностей;

за состоянием служебной дисциплины в отделе.

Организует качественное выполнение в установленные сроки поручений -
министра, заместителя министра, курирующего деятельность Управления, начальника
Управления и заместителя начальника Управления.

Подготавливает и представляет в установленном порядке предложения о
поощрении гражданских служащих, отличившихся при исполнении служебных
обязанностей, а также о применении дисциплинарных взысканий за допущенное нарушение служебной дисциплины.

Готовит должностные регламенты гражданских служащих отдела.

Дает обязательные для исполнения распоряжения (указания) по вопросам,
входящим в компетенцию отдела.

Проводит организационные мероприятия по вопросам, входящим в компетенцию

отдела.

Организует в пределах компетенции отдела работу по:

Формированию:

перечня маршрутов регулярных перевозок по регулируемым тарифам, на которых
отдельным категориям граждан предоставляются меры социальной поддержки;

перечня транспортных организаций, осуществляющих на территории Московской
области перевозки по маршрутам регулярных перевозок по межмуниципальным и
межсубъектным маршрутам;

реестра муниципальных контрактов и договоров на оказание услуг по перевозке
пассажиров по маршрутам регулярных перевозок муниципальных образований
Московской области.

Разработке проектов типового контракта и договора на оказание услуг по
перевозке пассажиров по маршрутам регулярных перевозок.

Подготовке:

проекта документации об открытом аукционе на право заключения государственных контрактов на оказание услуг по перевозке пассажиров по маршрутам регулярных перевозок по регулируемым тарифам с частичным финансированием из средств бюджета Московской области;

проекта конкурсной документации на право заключения договоров на оказание услуг по перевозке пассажиров по маршрутам регулярных перевозок Московской области;

по приему, учету, хранению заявок и документов претендентов на участие в конкурсе;

по размещению информационных извещений о проведении конкурсов в средствах
массовой информации и на официальном сайте Министерства;

по размещению итогов проведения конкурсов в средствах массовой информации и
на официальном сайте Министерства;

по обобщению и анализу информации по проведенным Министерством конкурсам;
по обеспечению взаимодействия с уполномоченными органами местного
самоуправления муниципального образования Московской области по вопросам
транспортного обслуживания населения и проведения конкурсов по муниципальным
маршрутам регулярных перевозок по нерегулируемым тарифам;

по организации информационного обеспечения деятельности Конкурсной
комиссии;

по формированию и ведению архива материалов Конкурсной комиссии;
предложений к проектам Соглашений между Правительством Москвы и
Правительством Московской области об организации транспортного обслуживания
отдельных категорий граждан, имеющих место жительства в городе Москве и Московской
области, а также иных соглашений о взаимодействии и сотрудничестве в сфере транспорта
и осуществляет контроль за их реализацией в пределах компетенции отдела;
заключений по вопросам проведения государственных закупок;

сведений о государственном контракте (его изменений), заключенном государственным заказчиком;

Проведению работы по развитию трудовых отношений в отрасли на основе социального партнерства:

рассмотрению и подготовке предложений к проекту Московского областного
трехстороннего соглашения между Правительством Московской области, Московским
областным объединением организаций профсоюзов и объединениями работодателей
Московской области;

рассмотрению и подготовке предложений к проекту Московского областного
отраслевого соглашения по автомобильному и городскому наземному пассажирскому
транспорту между Профсоюзом работников автотранспорта и дорожного хозяйства Московской области, Некоммерческим партнерством Московский областной транспортный союз «АСМОР» и центральными исполнительными органами государственной власти Московской области;

организации взаимодействия с перевозчиками, объединениями работодателей,
организациями профсоюзов по вопросам социального партнерства;

участию в заседаниях рабочих комиссий и групп по вопросам социального
партнерства.

Осуществлению нормотворческой деятельности:

разработке административных регламентов по выполнению государственных
функций (государственных услуг) Министерством;

разработке проектов нормативных правовых актов Московской области по
вопросам, находящимся в компетенции отдела;

разработке правовые актов нормативного характера - распоряжений, которые
действуют на всей территории Московской области и обязательны для государственных
органов Московской области и государственных учреждений Московской области, а также органов местного самоуправления, юридических и физических лиц;

подготовке в установленном порядке проектов нормативных правовых актов
Московской области о внесении соответствующих изменений, признании утратившими
силу отдельных норм или нормативных правовых актов Московской области, по вопросам, находящимся в компетенции отдела, утративших свою значимость, а также
противоречащих вновь принятым федеральным нормативным правовым актам и (или)
нормативным правовым актам Московской области;

рассмотрению и подготовке заключений к проектам нормативных правовых актов
Российской Федерации и Московской области (в т.ч. областных целевых программ,
Концепций, Стратегий) и распорядительных документов Министерства транспорта
Московской области;

контролю в пределах своей компетенции исполнения нормативных правовых актов

Российской Федерации и Московской области.

Подготовке материалов:

к заседаниям Коллегии Министерства;

к заседаниям Советов, Комиссий, образованных при Министерстве;

к совещаниям, проводимым Министерством или государственными органами
исполнительной власти Московской области и иными организациями, по вопросам,
относящимся к компетенции отдела.

Взаимодействию по вопросам, находящимся в компетенции отдела, с органами
государственной власти Московской области, города Москвы, Министерством транспорта РФ, органами местного самоуправления Московской области, транспортными организациями, осуществляющими перевозки пассажиров транспортом общего пользования на территории Московской области.

Объективному, всестороннему и своевременному рассмотрению обращений
граждан по вопросам, относящимся к компетенции отдела, и подготовке письменных
ответов на них в порядке, установленном законодательством.

Оказанию консультативной помощи организациям транспортного комплекса
по вопросам ведения отдела.

Участию в:

проведении открытого аукциона на право заключения государственных контрактов на оказание услуг по перевозке пассажиров по маршрутам регулярных перевозок по
регулируемым тарифам с частичным финансированием из средств бюджета Московской
области;

контроле и координации деятельности подведомственных государственных унитарных предприятий - Государственное унитарное предприятие пассажирского автомобильного транспорта Московской области «Мострансавто» и Государственное унитарное предприятие городского электрического транспорта Московской области «Мособлэлектротранс», по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

обеспечении контроля за соблюдением условий договора на выполнение
пассажирских перевозок (маршрутам) регулярного сообщения по вопросам компетенции
отдела;

проведении семинаров, конференций, выставок, совещаний, выездных проверок по
вопросам, относящимся к деятельности Министерства, в пределах компетенции отдела;

формировании и реализации государственной политики в сфере транспортно-дорожного комплекса на территории Московской области;

координации работы перевозчиков Московской области, в пределах компетенции
отдела;

подготовке проектов договоров и контрактов по вопросам, относящимся к компетенции отдела.

Выполняет работу в соответствии с утвержденными планами Министерства.

Соблюдает служебную дисциплину, этические нормы во взаимоотношениях с
гражданскими служащими отдела, других подразделений Министерства, сторонних
организаций и частных лиц.

Обеспечивает конфиденциальность служебной информации.

Осуществляет выдачу информации исключительно по письменному запросу с
указанием руководства Министерства.

Обеспечивает соблюдение правил охраны труда, техники безопасности и
пожарной безопасности в отделе.

Организовывает хранение и сохранность материальных ценностей в отделе.

Повышает свой профессиональный уровень.

Условия прохождения государственной гражданской службы:

служебный контракт заключается на неопределенный срок, устанавливается ненормированный служебный день, командировок нет.

2.5. Ведущая группа должностей категории «специалисты» (консультант отдела государственной гражданской службы и кадров):

наличиевысшего юридического образования по специальности «Правоведение», либо «Юриспруденция», либо высшего образования по специальности «Государственное и муниципальное управления», не менее двух лет стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.

Знать и уметь применять на практике:

Трудовой кодекс Российской Федерации;

Указ Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;

Указ Президента РФ от 30.05.2005 № 609 «Об утверждении Положения о персональных данных государственного гражданского служащего Российской Федерации и ведении его личного дела»

Указ Президента Российской Федерации от 19.05.2008 № 815 «О мерах по противодействию коррупции»;

Указ Президента Российской Федерации от 21.07.2010 № 925 «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции»;

Указ Президента РФ от 01.07.2010 № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов»;

Указ Президента Российской Федерации от 13.03.2012 № 297 «О национальном плане противодействии коррупции на 2012-2013 годы и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции»;

Указ Президента РФ от 11.04.2014 № 226 «О Национальном плане противодействия коррупции на 2014 - 2015 годы»;

Указ Президента Российской Федерации от 02.04.2013 № 309 «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции»;

Указ Президента Российской Федерации от 08.07.2013 № 613 «Вопросы противодействия коррупции»;

Указ Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 110 «О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации»;

Указ Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 111 «О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)»;

Указ Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 113 «О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Российской Федерации федеральным государственным гражданским служащим»;

Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Закон Московской области № 31/2009-ОЗ «О мерах по противодействию коррупции в Московской области»;

Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Закон Московской области № 120/2005-ОЗ «О классных чинах государственной гражданской службы Московской области»;

Закон Московской области № 39/2005-ОЗ«О государственной гражданской службе Московской области»;

Постановление Правительства Российской Федерации от 05.07.2013 № 568«О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей, установленных Федеральным законом «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции»;

Постановление Правительства Российской Федерации от 12.08.2005 № 509 «О порядке оплаты труда независимых экспертов, включаемых в составы аттестационной и конкурсной комиссий, образуемых федеральными государственными органами»;

Постановление Губернатора Московской области от 13.02.2003 № 35-ПГ «Об утверждении Положения о порядке медицинского обслуживания лиц, замещающих государственные должности Московской области и замещающих должности государственной гражданской службы Московской области в исполнительных органах государственной власти Московской области и в государственных органах Московской области, и членов их семей»;

Постановление Губернатора Московской области от 19.12.2003 № 236-ПГ «Об утверждении Положения о порядке организации страхования лиц, замещающих государственные должности Московской области, и государственных гражданских служащих Московской области на случай причинения вреда жизни и здоровью»;

Постановление Губернатора Московской области от 26.10.2006 № 142-ПГ «Об оплате труда независимых экспертов, включаемых в составы аттестационной и конкурсной комиссий, а также комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Московской области и урегулированию конфликта интересов, образуемых органами государственной власти Московской области и государственными органами Московской области»;

Распоряжение Главного управления государственной и муниципальной службыМосковской области от 19.02.2013 № 96-р «Об утверждении примерного представления на государственного гражданского служащего Московской области, замещающего должность государственной гражданской службы Московской области в (наименование органа государственной власти Московской области, государственного органа Московской области), для присвоения первого (очередного) классного чина государственной гражданской службы Московской области»;

законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Московской области по вопросам: государственной гражданской службы, трудового законодательства, профилактике коррупционных правонарушений;

иные нормативные акты Российской Федерации и Московской области по направлениям деятельности отдела.

Консультант отдела должен обладать навыками:

Формирования эффективной структуры организации труда. Организации работы отдела.

Управления персоналом и технологиями разрешения конфликтов.

Принятия управленческих решений.

Планирования текущей и перспективной работы, и представления результатов работы.

Ведения диалогов и переговоров.

Анализа и обобщения информации на стадии принятияуправленческого решения, комплексной оценки достигнутых результатов.

Проведения анализа законодательства Российской Федерации и Московской области, входящим в компетенцию отдела.

Разработки проектов нормативных правовых актов по вопросам противодействия коррупции в Министерстве, а также локальных нормативных и организационно-распорядительных документов Министерства.

Работы с обращениями граждан, должностных лиц и организаций, ведения деловой переписки.

Знать программный принцип управления компьютером, структуру и основные элементы интерфейса операционной системы, установленной на автоматизированном рабочем месте для осуществления основной деятельности. Порядок работы с прикладными информационными системами, обеспечивающими поддержку выполнения основных задач и функций (система электронного документооборота, система информационно-правового обеспечения и т.п.). Возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного электронного документооборота. Правовые аспекты в области информационно-коммуникационных технологий.

Иметь представление об основных нормативных правовых актах, регулирующих вопросы:

использования информационных технологий;

обеспечения доступа граждан к информации о деятельности государственных органов;

предоставления государственных услуг населению и организациям в электронном виде;

защиты конфиденциальной информации и персональных данных.

Иметь навыки:

работы в операционной системе, установленной на автоматизированном рабочем месте для осуществления основной деятельности;

работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

работы в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с программой обнаружения компьютерных вирусов, подготовки презентаций, использования графических объектов и диаграмм в электронных документах, управления электронной почтой;

работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

обработки информации посредством прикладных информационных систем, обеспечивающих поддержку выполнения ОГВ основных задач и функций (система электронного документооборота, система информационно-правового обеспечения, АИС «Парус. Кадры государственной гражданской службы РФ», МСЭД «Межведомственная система электронного документооборота Правительства Московской области»).

Должность консультант отдела отделом предполагает наличие следующих личностных качеств:

Способность к перспективному и текущему планированию, эффективной организации выполнения управленческогорешения.

Лидерские качества.

Хорошие коммуникативные способности, умение вести деловые переговоры.

Умение коллегиально решать задачи, объективно и непредвзято учитывать мнение других специалистов.

Инициативность, творческое применение своего профессионального опыта.

Исполнительность, ответственность, оперативность в выполнении заданий и поручений вышестоящих руководителей.

Высокая работоспособность, в том числе в условиях ограниченного времени исполнения и изменения содержания поставленной задачи.

Должностные обязанности:

Участвует в подготовкепредложений по реализации положений Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», других федеральных законови иных нормативных правовых актов о государственной гражданской службе Российской Федерации, а также законодательства Московской области о государственной гражданской службе Московской области, и внесении указанных предложений заведующему отделом.

Участвует в осуществлении предусмотренных законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области мероприятий по профилактике коррупционных правонарушений в деятельности Министерства, отдела.

Обеспечивает соблюдения гражданскими служащими Министерства ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ«О противодействии коррупции» и другими федеральными законами (далее - требования к служебному поведению).

Принимает меры по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на государственной гражданской службе Московской области.

Участвует в организации и обеспечении деятельности Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Московской области и урегулированию конфликта интересов в Министерстве.

Участвует в организации и обеспечении деятельности Комиссии по служебным спорам Министерства.

Оказывает гражданским служащим Министерства консультативную помощь по вопросам, связанным с применением на практике требований к служебному поведению и общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885, а также связанным с уведомлением представителя нанимателя (работодателя), органов Прокуратуры Российской Федерации, иных федеральных государственных органов о фактах совершения коррупционных правонарушений, непредставления ими сведений либо представления недостоверных или неполных сведений о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера.

Обеспечивает реализацию гражданскими служащими Министерства обязанности уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы Прокуратуры Российской Федерации, иные федеральные государственные органы обо всех случаях обращения к ним каких – либо лиц в целях склонения их совершению коррупционных правонарушений.

Участвует в организации проведения служебных проверок.

Обеспечивает получение и хранение сведений о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характерагражданского служащего в Министерстве, а также сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов его семьи.

Обеспечивает получение и хранение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характераграждан, претендующих на замещение должности государственной гражданской службы Московской области в Министерстве, а также сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов его семьи.

Участвует в организации проверки достоверности представляемых гражданином персональных данных и иных сведений при поступлении на государственную гражданскую службу Московской области.

Участвует в проверке достоверности и полноты сведений о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Участвует в проверке соблюдения гражданскими служащими Министерства требований к служенному поведению, а также проверки соблюдения гражданами, замещавшими должности в Министерстве ограниченийпри заключении ими после освобождения от должности в Министерстве трудового договора и (или) гражданско-правового договора, в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации и Московской области.

Участвует в подготовке проектов нормативно-правовых актов Министерства о противодействии коррупции, в рамках компетенции деятельности отдела.

Осуществляет регистрацию уведомлений представителя нанимателя гражданскими служащими Министерства о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.

Осуществляет регистрацию уведомлений представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений.

Обеспечивает получение, обработку, хранение и передачу персональных данных гражданских служащих Министерства в соответствии сзаконодательством Российской Федерации.

Участвует в организации и обеспечении деятельности Аттестационной Комиссии Министерства.

Участвует в проведении аттестации гражданских служащих Министерства.

Участвует в проведении квалификационных экзаменов гражданских служащих Министерства.

Готовит проекты представлений гражданских служащих Министерства о присвоении классных чинов.

Готовит проекты приказов министра о присвоении классных чинов гражданским служащим Министерства.

Готовит проекты распоряжений Министерства о включении в кадровый резерв, в порядке должностного роста, по результатам аттестации.

Участвует в оформлении документов для возмещения расходов на ритуальные услуги, связанные с погребением гражданского служащего.

Участвует в подготовке проектов приказов министра по личному составу, в связи с изменением персональных данных гражданских служащих, а также лиц, замещающих должности, не относящиеся к государственным должностям, осуществляющим техническое обеспечение деятельности Министерства.

Участвует в оформлении документов для обеспечения медицинским обслуживанием гражданских служащих Министерства и членов их семей и выдает полисы медицинского страхования.

Участвует в оформлении и выдаче страховых полисов на случай причинения вреда жизни и здоровью гражданским служащим Министерства.

Рассматривает обращения граждан и организаций по вопросам, входящим в полномочия отдела.

Осуществляет ввод сведений по кадровому составу в Автоматизированную систему сбора информации «Парус».

Осуществляет ведение личных дел и личных карточек гражданских служащих Министерства.

Формирует и оформляет дела отдела согласно номенклатуре дел на постоянноеи временное хранение.

Условия прохождения государственной гражданской службы:

служебный контракт заключается на неопределенный срок, устанавливается нормированный служебный день, командировок нет.

3. Начало приема документов для участия в конкурсе«26»января 2015 г., окончание – «15» февраля 2015 г.

4. Прием документов осуществляется по адресу: кабинет 909, сектор «Г», этаж 9, бульвар Строителей, д. 4, корпус 1, г.Красногорск, Московская область, 143407.

Пропуск для прохода в здание необходимо заказывать заранее (за день перед планируемым посещением Министерства)по телефонам (499) 553-10-61, (499) 553-10-60.

Время приема документов: понедельник-четверг -с 10.00 до 12.00, с 15.00 до 17.00, пятница -с 10.00 до 13.00, с 14.00 до 16.00.

Предполагаемая дата проведения конкурса –«04» марта 2015 г.

Ответственный за прием документов – заведующий отделом государственной гражданской службы и кадров Мешкова Елена Александровна, тел.: (499) 553-10-61.

5. Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление заполненное (форма 3 образцов документов к Методике проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Московской области в Министерстве транспорта Московской области) (далее – Методика);

собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 г. № 667-р,с приложением двух фотографий (размер 3х4, выполненные на матовой бумаге в цветном изображении – без уголка);

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификациипо результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению (учетная форма № 001ГС/у, утвержденная приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н);

копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

копии документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

согласия на обработку персональных данных(форма 10 образцов документов к Методике);

справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, в том числе его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, претендующего на замещение должности государственной гражданской службы Московской области по форме, утвержденной постановлением Губернатора Московской областиот 01.12.2014 № 261-ПГ.

Копии документов, указанных в настоящем Приложении представляются одновременно с подлинниками для проверки достоверности сведений, содержащихсяв документах.

6. Для участия в конкурсе гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в Министерстве, подает личное заявление на имя Министра.

Для участия в конкурсе гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, представляет личное заявление на имя Министра и собственноручно заполненную, подписанную и заведенную руководителем кадрового подразделения анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 г.№ 667-р, с приложением двух фотографий (размер 3х4, выполненные на матовой бумаге,в цветном изображении, без уголков).

7. При проведении конкурса Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основе представленных вышеуказанных документов и конкурсных процедур (тестирование, проведение индивидуального собеседования).